【入职后你需要做的】 1、新人:迅速熟悉商圈及房产知识——主管一对一、手把手教学。 2、积累并开发客户与房源资源——公司系统里有海量而完善的房源信息,善用积累资源;
3、根据客户需求意向,带客户看房——学习了解周边环境;
4、达成新房买卖业务成交——商务谈判实践及能力培养;
5、为客户提供优质服务——赢得客户信任,自然会有源源不断的介绍客户。 福利待遇:【只要你肯努力、敢拼、坚持不懈,高薪就在前面等着你】 薪酬:底薪+ 个人提成 + 奖金 + 团队提成 + 分红(+股份分红) 高档3A级写字楼办公,弹性工作,让你摆脱长时间捆绑在办公楼里枯燥无味的上班族生活 每月不定时有娱乐活动、生日会、旅游、聚餐等。 晋升通道:基础员工(业务能力)储备组长(复制能力)正式组长(培训能力)储备主管(团队能力)正式主管或销售总监(管理能力) 工作氛围:公司90%的员工年龄在20-30岁,气氛温馨活泼。加入我们,你将拥有一群爱学习、爱团结、爱激情、爱梦想的小伙伴! 基本要求:年龄18-30周岁;
2、学习力强,积极向上,希望和一群文化价值观OPEN、正直、进取的人一起奋斗;
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