职责： 1、负责公司日常的运营管理，协助总经理制定公司经营目标及计划；
2、全面主持公司业务开展工作，制定公司业务经营目标，提交总经理审议，统筹部署业务计划实施落地；
3、协助总经理建立并改进公司内部控制制度、管理责任制度、薪酬考核制度等一系列制度体系，并配合抓好制度落实；
4、协助总经理把关公司的人事管理及财务管理工作；
5、代表公司参与部分重要商务谈判、业务拓展及资源链接工作；
6、当总经理外出，受总经理授权，代理行使总经理权力。 要求： 1、本科及以上学历；
2、具有银行、资产管理公司、投行等相关行业十年以上管理工作经验；
3、具备良好的财务或法律基础，熟练掌握公司所经营业务的相关专业知识；
4、具有券商、会计师、律师等从业经验以及并购重组咨询等相关工作经验优先；
5、在业务谈判及各种商务合作中，具备较强的沟通能力、交际能力；
6、业务创新能力、抗压能力及执行力强。
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