工作职责: （1）组织建立集团标准体系，运用标准化原理和方法，建立健全以技术标准为主体，包括管理标准、工作标准在内的企业标准体系，并定期组织评审自查，确保体系的适用性、充分性、有效性；
（2） 组织宣传贯彻国家和地方有关的标准化方针、政策、法律、法规和国家强制性标准，确保各项法规在企业生产、经营和管理活动中贯彻执行；
（3） 组织制定集团标准化规划，确定并分解企业标准化工作目标，制定具体措施保障管理目标的达成；
（4） 组织承担或参加国际、国家、行业和地方委托的有关标准化的制定和审定工作，组织参加国内外、国际各类标准化活动，提高企业的标准化水平；
（5） 做好与政府标准化部门的接口工作，协助产品公司进行采标办理、企标备案管理、执行标准登记、商品条码管理、标准资助奖励等政府协调工作。 （6） 牵头与配合同部门标准化工程师完成国际、国家、行业、团体、企业标准的制（修）定工作；
（7） 进行标准化工作与标准化效果的评价，总结工作。 任职资格: （1） 熟悉IEEE、ISO等国际标准、国家标准和行业标准的制定规章流程；
（2） 具备制定与挖掘产品标准化的能力；
（3） 具有较好的语言表达能力，胜任企业标准化宣贯与汇报工作；
（4） 具有专利与标准共同布局能力者优先。
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