1、根据公司的经营发展和人才培养的需要，制定年度和月度培训计划，并组织实施；
2、积极学习和掌握相关知识，并向团队其他成员进行教育和指导；
任职要求 1、有培训行业相关工作经验者优先；
2、出色的沟通能力和需求分析能力，完备的产品知识和竞品知识，具备出色的指导能力，能够帮助销售团队发现自身的不足并利用培训进行改进和提升，具备出色的演讲和展示能力，有较强的学习能力，思维敏捷、逻辑性强。 上班时间在8:30-18:00周末双休 薪资构成：底薪+绩效+提成+全勤
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