岗位职责：1、根据顾问对客户所在行业、客户公司和目标职位的分析，制定目标寻访公司并制定目标候选人寻访方案；
2、实施寻访计划，对候选人做出初步评价和筛选；
3、沟通候选人的职业发展，并在顾问的指导下提供专业的职业发展规划辅导；
4、提交候选人评价和推荐报告，向顾问推荐候选人；
5、沟通协调候选人与客户公司之间的面试安排，跟进面试的进展和反馈；
6、候选人的背景咨询，薪酬谈判，offer的跟进。岗位要求：统招全日制本科及以上学历；
英语良好，CET-4；
1年以上工作经验，Prefer有猎头或销售经验；
良好的沟通协调能力和学习能力，责任心强；
工作积极主动，有追求成功的热情，具备销售意识；
有意向在人力资源咨询领域长期发展。公司福利1、优厚的薪酬，高额业绩提成、超额财年奖金；
2、公平公正的绩效考核；
每半年考核一次，每六个月一次调薪和晋级机会3、五险一金；
4、周末双休，其他节假日按照国家规定执行；
5、带薪年假，随着工龄增加而相应调整；
6、简单澄澈的工作环境，无间合作的团队氛围；
7、明确清晰的晋升通道，清晰的发展路径及广阔的发展平台；
8、专业、系统、全面、完善的培训体系；
9、全方位的Onjob&n...
联系我时，请说是在同城信息站看到的，谢谢！
