岗位职责：br1、负责办理员工入、离职手续，以及员工档案归类整理；
br2、负责员工社保办理、缴纳；
br3、负责考勤管理；
br4、负责整理总经办各类相关文件、资料文档工作；
br5、协助总部处理其他工作任务；
br6、协助处理其他日常管理事项。br岗位要求：br1、大专以上学历，人力资源或者其他管理类相关专业；
br2、形象好气质佳，熟悉商务、社交礼仪，具有亲和力；
br3、工作细心、认真、负责，具备较强的执行力，熟练运用办公软件，并有1年以上相关工作经历；
br4、具备很强的团队意识、沟通表达能力、协调能力，有一定的逻辑思维分析能力以及抗压能力；
br5、能适应出差，有行政或总助经验优先。
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