1.了解客户实际设计需求进行整体项目创意设计；
2.配合相关部门人员与客户进行洽谈，保证顺利签单；
4.项目设计方案讲解，并应客户提出的要求对方案做及时的修改与调整；
5.项目设计深化工作，包括：物资清单编制，软装物资选材选样订做；
6.负责指导、验收实施部门的软装工程，负责项目的摆场陈设工作，完成设计落地工作；
7.对未确定的项目或方案做积极的跟踪，并及时向上级主管反馈有关问题；
8.协调相关工作，处理好现场对接关系；
9.完成上级临时交办事项；
任职资格： 1、专项技能；
1.1熟练地操作Office、Potoshop、CAD、CORLDRAW、SKETCHUP、等设计软件；
1.2熟悉室内装饰设计施工流程、熟悉软装操作流程；
1.3熟悉各种装饰风格，对家装产品的品牌、风格、材质、加工工艺有较深入的了解；
2、能力素质 2.1热爱设计行业，形象气质良好，有独到的设计眼光，细腻周到的性格；
2.2具备较强的创意设计能力，能够提交满足客户需求的设计方案；
2.3有较强的设计理解与表达能力；
2.4有较强现场管控、沟通协调能力；
2.5有强烈的责任心，优秀的职业素养及良好的团队合作精神；
2.6有成功安全和系统的个人设计作品。 薪酬福利： 1：朝九晚六（8小时制），单休。 2：底薪（3500-5000）+高抽成，能力优秀者年薪可达二三十万；
3：享受国家法定节假日以外，提供15天以上带薪年假；
4：正式员工享有满勤奖；
5：员工享有不定期专业培训课程；
6：员工享有生日卡福利；
7：优秀员工享有年度旅游福利（日本、韩国、欧洲、东南亚）；
8：企业组织架构完整，职业规划清晰，提供员工准确的晋升方向与空间。 晋升方向： 1、设计总监 2、首席设计师 3、运营总监 4、总经理 5、企业股东
联系我时，请说是在同城信息站看到的，谢谢！
